推荐就业，一般工资在5000-15600元
要通过正规培训机构进行培训，然后培训机构将报告材料，市安全监督局的人员将对驾驶员进行评估，通过理论和实践操作考试才能取得叉车证以下介绍特种作战训练机构的申请程序。 1。特种操作培训班的组织必须事先向市安全生产监督管理总局报告。 2。在特种作战训练机构申请评估前一周，参考人员名单必须上报市安全生产监督管理局。 3。收到评估报告后，市局与培训机构安排评估日期，将考官派到培训机构进行考试，评估文件的数量由申请者的数量决定。密封好测试纸后，考官会随身携带。 4。经过评估，审查员应在2天内评估评估结果。

一、叉车起步 叉车起步是驾驶训练ZUI常用、ZUI基础的科目，主要包括平路起步和坡道起步。叉车完成动操作后，发动机运转正常，无漏油、漏水的现象，货叉升降平稳，门架倾斜到位，便可以挂档起步。

操作技巧：叉车安全操作和驾驶规则 电子商务的飞速发展导致了物流业的飞速发展，在物流业的快速发展中，仓储物流是关键，越来越多的移动式叉车投入使用，移动式叉车工作效率高，得到了企业我们的一致认可，然而，很近几年，由于更多的移动叉车投入使用，培训叉车操作员的产业链尚不完整。 叉车培训学校占地面积超过1，000平方米。环境不错，完善的软件和硬件设施，有十多种用于教学和培训的叉车，起重机械（行车）实训车间；车辆维修培训车间；高、低压电工实实验室；焊接培训室；电脑室和安全阅览室，等等成立教育事务部招生部安全技术培训部和综合办公室。学校有很强的老师，均具有教师资格和特种作业人员培训师标题；

　操作方法：负载的高度不得妨碍驾驶员的视线。当特殊情况下的物品影响前瞻性时，倒车时低速行驶 不用打开坡道您也不应越过坡道。 叉车厂区的安全行驶速度为5km/h，进入生产车间区域必须以低速安全行驶。 叉车作业，可缩短装卸、搬运、堆码的作业时间，加速了车船周转; 叉车作业，可减少货物破损，提高货物的安全程度，实现文明装卸; 叉车作业与大型装卸机械作业相比，具有成本低、投资少的优点。

　

　叉车技巧：叉车卸下货物 叉车的卸货过程，可以概括成八个动作： 1、驶近货位，叉车驶向卸货地点停稳，做好卸货准备。 2、调整叉高，向后拉升降操纵杆，货叉起升对准放货所必须的高度。 3、进车对位，将变速杆置于前进档，叉车缓慢前进，使货叉位于待放货物，托盘处的上方，停车制动。 4、垂直门架，向前推倾斜操纵杆，门架前倾，恢复至垂直位置。有坡度时，允许门架前倾。 5、落叉卸货，向前推升降操纵杆，使货叉缓慢下降将货物托盘平稳地放在货垛上，尔后使货叉稍微离开货物底部。 4、低压油路供油不足，油箱通气孔堵塞，油管堵塞，破裂接头松动及垫片密封不严。需要找出故障对油路疏通并且更换。 5、燃料系中有空气或水分，可以排除空气或水分。 6、油门拉线调整不当，需要调整。 7、排气管或消音器堵塞而排气不畅，需要进行清洁。 8、发动机温度过高，处理检查冷却系统找出故障并排除。

　叉车知识：要通过正规培训机构进行培训，然后培训机构将报告材料，市安全监督局的人员将对驾驶员进行评估，通过理论和实践操作考试才能取得叉车证以下介绍特种作战训练机构的申请程序。 1。特种操作培训班的组织必须事先向市安全生产监督管理总局报告。 2。在特种作战训练机构申请评估前一周，参考人员名单必须上报市安全生产监督管理局。 3。收到评估报告后，市局与培训机构安排评估日期，将考官派到培训机构进行考试，评估文件的数量由申请者的数量决定。密封好测试纸后，考官会随身携带。 4。经过评估，审查员应在2天内评估评估结果。 随着物流需求及物流技术的飞速发展，在选择设备时，应从长远考虑，使它们能满足将来的变化，适应经济的发展，这也是减少投资、提高适应性的一个有效途径。

现在我们学校欢迎来雁峰区学叉车证，凡来我们学校学习的学员，我们免费给学员推荐一个合适岗位的工作。叉车工的待遇前景怎么样？ A回答:叉车司机发展前景还是很不错的。不管以后社会怎么发展，都不用担心失业问题，毕竟开叉车还是需要一定的技术基础的，一般人无法替代。而且照目前叉车司机的薪资水平看，叉车司机的待遇也是想当不错的。叉车司机属于特殊工种，要送持证上岗，叉车学好了，在大厂里面开开叉车，工资待遇好，而且工作环境相对比较轻松，是一个不错的职业选择 叉车驾驶员实操考试内容分两大项，桩考和路考。